Junior Controller (m/w/d)

Wir zählen zu den führenden Herstellern von Convenience-Produkten und Lebensmittellösungen für gekühltes Fleisch und fleischlose Alternativen im europäischen Lebensmitteleinzelhandel. Unser Portfolio umfasst frische Burger, Frikadellen und Schnitzel. Mit ca. 600 Mitarbeitern produzieren wir an unserem Standort in Tönisvorst mit modernsten Fertigungsanlagen und unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards.

 

Junior Controller (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie analysieren Umsätze, Kosten, Bestände, Ergebniskennzahlen
  • Sie sind aktiv an der Erstellung der monatliche mehrstufigen-Deckungsbeitragsrechnung beteiligt
  • Sie ermitteln betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Produktivität, Rentabilität)
  • Sie überwachen und steuern Kosten und Leistungen durch Soll-/Ist-Vergleiche, übernehmen ggf. die Einleitung von korrigierenden Maßnahmen mit der Fachabteilung
  • Sie betreuen in Ihrem Verantwortungsbereich das Kennzahlensystem und entwickeln es kontinuierlich gemeinsam mit dem Controlling-Team weiter
  • Sie tragen proaktiv zur Weiterentwicklung der vorhandenen Controlling-Instrumente bei
  • Sie wirken bei der Erstellung des monatlichen Berichtswesens mit

Unser Anforderungsprofil:

  • Ein erfolgreich absolviertes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung oder Praktika im Controlling eines Industrie- oder Handelsunternehmens, wünschenswert im Bereich FMCG
  • wünschenswerterweise bereits Erfahrung im Umgang mit einer ERP- & BI Software, bevorzugt MS Dynamics NAV
  • hohe Lernbereitschaft und eine selbstständige Arbeitsweise, gleichzeitig Teamfähigkeit
  • Sehr gutes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis
  • Hohe IT-Affinität, gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten insb. Excel

Wir bieten

  • Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
  • Eine wettbewerbsfähige Vergütung
  • Zahlung von Vermögenswirksamen Leistungen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Für nähere Informationen und Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Frenck in der Personalabteilung unter 02156/9789-824.


Ausgeschrieben seit:

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Benefits


Fragen? Ich helfe Ihnen gerne weiter!

Ich bin Janina Witt und stehe Ihnen als HR Managerin Recruiting gerne für alle Fragen zur Seite. Sie erreichen mich telefonisch unter +49 (0)2156/9789-721 oder per E-Mail an WittJ@abbelen.de.